L'ORGANISME DE FORMATION PROFESSIONNELLE DE VOS RÊVES

La formation et la prévention des risques professionnels vous permettent de répondre à vos obligations légales visant à assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs (Article L4121-1 du code du travail). C’est donc un moyen d’améliorer les conditions de travail de vos salariés pour éviter maladies professionnelles et accidents du travail et réduire les coûts qui en découlent pour votre entreprise. Enfin, vous instaurer un climat sécuritaire et améliorez le bien-être au travail.

La formation à la prévention des risques permet d’apporter des compétences opérationnelles à vos salariés pour leur permettre de préserver leur santé, de prévenir les risques, et d’intervenir efficacement en cas d’incident.

Nous proposons une offre de digital-learning pour nos formations habilitation électrique. 

Ainsi, vos salariés suivent une première partie théorique en ligne, puis, réalisent une seconde partie pratique, dans nos locaux ou directement au sein de votre entreprise, accompagnés par un de nos formateurs experts. 

Cette méthode permet à votre personnel de se former à leur rythme, quand et où ils le souhaitent. 

Les formations intra-entreprises sont délivrées au sein de votre entreprise avec vos salariés. Elles doivent respecter un nombre minimum de participants.
A la différence, les formations inter-entreprises sont organisées au sein de notre centre de formation à Lyon et peuvent réunir les salariés de plusieurs entreprises. Vous avez ainsi la possibilité d’inscrire un seul collaborateur. Elles facilitent également les démarches pour les entreprises qui ne disposent pas de salle de formation dans leurs locaux. A la demande, il est possible de programmer une session dans un centre de formation autre que celui de Lyon.

Le nombre de participants dépend de la formation choisie. Il peut varier entre 1 et 12, et un nombre minimum de participants est parfois exigé. Consultez directement la fiche de la formation qui vous intéresse pour connaître le nombre de participants acceptés, ou contactez-nous.

Nos formations Santé au travail
Nos formations Sécurité incendie
Nos formations Sécurité électrique
Nos formations de formateur

La durée dépend de la formation et s’il s’agit d’une formation initiale ou de maintien et actualisation des compétences. La durée de certaines formations peut être adaptée en fonction de vos besoins, pour en savoir plus, contactez-nous, ou consultez la fiche de la formation qui vous intéresse :

Nos formations Santé au travail
Nos formations Sécurité incendie
Nos formations Sécurité électrique
Nos formations de formateur

Pour les formations certifiantes, la validité du diplôme obtenu dépend de la formation. Par exemple, le certificat de Sauveteur Secouriste du Travail est valable 24 mois.
Pour les formations non certifiantes, il n’y a pas de durée de validité à proprement parlé, en revanche nous recommandons d’effectuer une formation de maintien et actualisation des compétences tous les ans afin de maintenir ses acquis.

Contactez-nous pour être accompagné dans votre projet et définir un plan de formation qui correspondra à vos besoins. Nous analysons pour cela votre activité et votre structure pour déterminer les risques présents, nous fixons ensuite un calendrier selon vos disponibilités et mettons en marche les procédures administratives. En amont de la formation, nous choisissons les méthodes et moyens à mettre en œuvre (matériel, support pédagogique, etc.) les plus adaptés à vos problématiques. A l’issu de la formation, vous recevez un suivi des résultats et impressions.

L’animation de la session a pour objectif le développement des compétences et l’acquisition des réflexes en entreprise. Cet objectif est atteint grâce à une partie théorique adaptée aux risques de l’entreprise, suivie d’exercices pratiques réalistes ou à défaut, d’analyses de situations concrètes et parlantes pour les salariés. Les stagiaires sont encadrés dès leur arrivée à 9h, jusqu’à la fin de la journée. Des pauses sont effectuées en milieu de matinée, pour le déjeuner, et en milieu d’après-midi.

Un certificat est remis à l’issue des formations certifiantes telles que les formations Sauveteur Secouriste du Travail ou APS ASD.
Pour toutes les formations, une attestation de formation est remise à chaque stagiaire à l’issue de sa formation.