Consignes générales de sécurité : ce qu’il faut savoir !
Les consignes de sécurité permettent aux salariés d’être capables d’agir en cas d’accident ou de sinistre et d’avoir les moyens de lutter contre un départ d’incendie.
Santé au travail : pas de prévention sans signalisation !
Elle fait partie intégrante de la démarche préventive dans une entreprise.
Soignants en EHPAD : vous aussi avez le droit à une bonne santé
En 2019, les accidents du travail en EHPAD représentaient une part de 23%. Ces résidences médicalisées pour les seniors autonomes ou en perte d’autonomie physique voire psychique, proposent un accompagnement à la fois médical et social à leurs résidents.
Troubles musculosquelettiques, lombalgies, chutes : 3 risques fréquents en EHPAD
En France, on compte 7 500 EHPAD avec environ 350 000 personnes dédiées à la prise en charge des résidents.
Les démarches essentielles pour prévenir le risque électrique
En entreprise notamment, les salariés peuvent être amenés à utiliser du matériel électrique ou tout simplement à être en contact avec une source électrique,
Marre de la COVID-19 ? Adoptons les bons gestes pour l’éradiquer
Depuis le début de la crise sanitaire, nos vies ont complètement changé et nous avons dû adapter notre quotidien. Aujourd’hui, le masque est devenu presque une habitude pour nous, citoyens.
Reprise d’activité professionnelle : il existe une vie après une maladie ou un accident du travail
Le mal de dos peut impacter fortement la productivité d’un employé et peut même provoquer des accidents de travail ou des maladies professionnelles. Pour ces salariés, il est parfois difficile voire impossible de reprendre leur activité.
Comment et pourquoi mettre en place une formation incendie ?
Pour veiller à la protection de vos salariés et des ressources matérielles de votre entreprise, il est primordial de mettre en place des dispositifs de sécurité ainsi que des formations pour vos employés.
Connaître les consignes de sécurité incendie
Dans les entreprises, tous les employeurs sont dans l’obligation d’afficher un certain nombre de consignes en fonction des activités de leur entreprise. Ils doivent pouvoir évaluer les risques pour leurs salariés et mettre en œuvre des dispositifs pour leur sécurité (choix des matériaux et équipements de travail, aménagement des lieux de travail, définition des postes de travail…)
Le document unique : la « boite à outils » des entreprises
L’évaluation des risques dans une entreprise est primordiale et constitue le point de départ d’une démarche de prévention. Elle permet en effet à l’employeur de connaître les risques qui peuvent toucher son entreprise et ses salariés afin de mettre en place des actions adaptées en conséquence. Selon la loi, chaque organisation à l’obligation d’établir un Document Unique d’Évaluation des Risques professionnels (DUER).
